*/
  • youtrainmetry
  • ranking : สมาชิกทั่วไป
  • email : [email protected]
  • วันที่สร้าง : 2013-05-25
  • จำนวนเรื่อง : 74
  • จำนวนผู้ชม : 56826
  • จำนวนผู้โหวต : 5
  • ส่ง msg :
  • โหวต 5 คน
<< มิถุนายน 2022 >>
อา พฤ
      1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30    

[ Add to my favorite ] [ X ]


วันพฤหัสบดี ที่ 9 มิถุนายน 2565
Posted by youtrainmetry , ผู้อ่าน : 268 , 01:25:24 น.  
หมวด : ทั่วไป

พิมพ์หน้านี้
โหวต 0 คน

EP 22 ประโยชน์ของ ตารางแจกแจงความถี่ และ Inter quartile โดย วิศาล จันทร์สิทธิพงศ์ 0813417250

การนำเงินเดือนของทั้งองค์กร มาจัดแบ่งเป็น ตารางแจกแจงความถี่ จะทำให้เห็นภาพว่า โครงสร้างเงินเดือนของทั้งองค์กร มีหน้าตาอย่างไร ช่วงเงินเดือนไหน ที่มีความถี่เงินเดือนค่อนข้างมาก และ ส่วนใหญ่อยู่ในช่วง เปอร์เซ็นที่ เท่าไหร่ ถึง เท่าไหร่ ของทั้งระบบ และ เราสามารถ จะรู้ได้ว่า เงินเดือนที่ค่อนข้าง ออกนอกกลุ่ม คือ เงินเดือนที่ เท่าไหร่ โดยพิจารณาจาก ค่าที่ต่ำกว่าค่า Q1-1.5*IQR จะแสดงว่า เงินเดือนต่ำผิดปกติ และ หาก ค่าที่สูงกว่าค่า Q1+1.5*IQR จะแสดงว่า เงินเดือนสูงผิดปกติ ซึ่งถ้า กระบอกเงินเดือน อยู่ในลักษณะที่สมดุล หรือ มีการกระจายแบบ ระฆังค่ำ เราจะได้ ค่า เงินเดือนในช่วงที่ เปอร์เซ็นไทที่ 25 ถึง เปอร์เซ็นไทที่ 75 จะมีค่าประมาณ ครึ่งหนึ่งของทั้งหมด และอยู่ประมาณช่วงกลาง ๆ แต่หากค่า IQR Inter Quartile Range เยื่องไปทางด้านขวา แสดงว่า เงินเดือนส่วนใหญ่ จะมีค่าสูงกว่าค่ากลาง หรือ หาก เยื้องไปทางซ้าย แสดงว่า เงินเดือนส่วนใหญ่จะอยู่ในช่วงที่ต่ำกว่าค่ากลาง ซึ่งประโยชน์ของการทำ ตารางแจกแจงความถี่ จะเป็น เครื่องมือช่วยวางแผน กระบอกเงินเดือน และ ช่วยให้เห็นโครงสร้างค่าจ้างและพนักงาน ที่เป็นอยู่ และนำไปใช้วางแผนปรับปรุงโครงสร้างพนักงานในอนาคตให้ดีขึ้นได้ครับ


แสดงความคิดเห็น


ถึง บล็อกเกอร์ ทุกท่าน โปรดอ่าน
   ด้วยทาง บริษัท จีเอ็มเอ็ม แกรมมี่ จำกัด (มหาชน) ได้ติดต่อขอความร่วมมือ มายังเว็บไซต์และเว็บบล็อกต่าง ๆ รวมไปถึงเว็บบล็อก OKnation ห้ามให้มีการเผยแพร่ผลงานอันมีลิขสิทธิ์ ของบริษัท จีเอ็มเอ็ม แกรมมี่ฯ บนเว็บ blog โดยกำหนดขอบเขตของสิ่งที่ห้ามทำ และสามารถทำได้ ดังนี้
ห้ามทำ
- การใส่ผลงานเพลงต้นฉบับให้ฟัง ทั้งแบบควบคุมเพลงได้ หรือซ่อนเป็นพื้นหลัง และทั้งที่อยู่ใน server ของคุณเอง หรือ copy code คนอื่นมาใช้
- การเผยแพร่ file ให้ download ทั้งที่อยู่ใน server ของคุณเอง หรือฝากไว้ server คนอื่น
สามารถทำได้
- เผยแพร่เนื้อเพลง ต้องระบุชื่อเพลงและชื่อผู้ร้องให้ชัดเจน
- การใส่เพลงที่ร้องไว้เอง ต้องระบุชื่อผู้ร้องต้นฉบับให้ชัดเจน
จึงเรียนมาเพื่อโปรดปฎิบัติตาม มิเช่นนั้นทางบริษัท จีเอ็มเอ็ม แกรมมี่ฯ จะให้ฝ่ายดูแลลิขสิทธิ์ ดำเนินการเอาผิดกับท่านตามกฎหมายละเมิดลิขสิทธิ์
OKNATION



กฎกติกาการเขียนเรื่องและแสดงความคิดเห็น
1 การเขียน หรือแสดงความคิดเห็นใด ๆ ต้องไม่หมิ่นเหม่ หรือกระทบต่อสถาบันชาติ ศาสนา และพระมหากษัตริย์ หรือกระทบต่อความมั่นคงของชาติ
2. ไม่ใช้ถ้อยคำหยาบคาย ดูหมิ่น ส่อเสียด ให้ร้ายผู้อื่นในทางเสียหาย หรือสร้างความแตกแยกในสังคม กับทั้งไม่มีภาพ วิดีโอคลิป หรือถ้อยคำลามก อนาจาร
3. ความขัดแย้งส่วนตัวที่เกิดจากการเขียนเรื่อง แสดงความคิดเห็น หรือในกล่องรับส่งข้อความ (หลังไมค์) ต้องไม่นำมาโพสหรือขยายความต่อในบล็อก และการโพสเรื่องส่วนตัว และการแสดงความคิดเห็น ต้องใช้ภาษาที่สุภาพเท่านั้น
4. พิจารณาเนื้อหาที่จะโพสก่อนเผยแพร่ให้รอบคอบ ว่าจะไม่เป็นการละเมิดกฎหมายใดใด และปิดคอมเมนต์หากจำเป็นโดยเฉพาะเรื่องที่มีเนื้อหาพาดพิงสถาบัน
5.การนำเรื่อง ภาพ หรือคลิปวิดีโอ ที่มิใช่ของตนเองมาลงในบล็อก ควรอ้างอิงแหล่งที่มา และ หลีกเลี่ยงการเผยแพร่สิ่งที่ละเมิดลิขสิทธิ์ ไม่ว่าจะเป็นรูปแบบหรือวิธีการใดก็ตาม 6. เนื้อหาและความคิดเห็นในบล็อก ไม่เกี่ยวข้องกับทีมงานผู้ดำเนินการจัดทำเว็บไซต์ โดยถือเป็นความรับผิดชอบทางกฎหมายเป็นการส่วนตัวของสมาชิก
คลิ้กอ่านเงื่อนไขทั้งหมดที่นี่"
OKnation ขอสงวนสิทธิ์ในการปิดบล็อก ลบเนื้อหาและความคิดเห็น ที่ขัดต่อความดังกล่าวข้างต้น โดยไม่ต้องชี้แจงเหตุผลใดๆ ต่อเจ้าของบล็อกและเจ้าของความคิดเห็นนั้นๆ
   

กลับไปหน้าที่แล้ว กลับด้านบน